- A plataforma Passaporte de Habilidades em IA permitirá aos jovens aprender sobre inteligência artificial, através de cinco módulos que abordam os conceitos fundamentais desta tecnologia e a sua aplicação em diferentes indústrias e carreiras profissionais.
- Esta iniciativa tem como objetivo ampliar o acesso à educação digital e preparar as novas gerações para os desafios do futuro.
Bogotá, Colômbia. – 8 de maio de 2026. Com o objetivo de promover habilidades digitais essenciais para o futuro do trabalho, a EY, a The Trust for the Americas e a organização Laudes Infantis anunciaram o lançamento de Passaporte de Habilidades em IA, uma plataforma de formação em inteligência artificial (IA) desenvolvida com o apoio da Microsoft. A apresentação ocorreu no âmbito de uma oficina direcionada a estudantes do ensino médio, como parte de uma iniciativa voltada a fortalecer e democratizar o acesso a conhecimentos digitais no país.
O evento reuniu 72 estudantes do terceiro ano do ensino médio, de duas escolas da localidade de Ciudad Bolívar, que participaram de uma experiência de aprendizado nos escritórios da EY em Bogotá. O projeto busca capacitar os jovens em conhecimentos fundamentais em IA e motivá-los a utilizar esta plataforma que, ao longo de cinco módulos, ensina o uso responsável desta tecnologia e ilustra como ela pode ser aplicada em diferentes campos (como o de sustentabilidade, negócios e empreendedorismo, entre outros), fortalecendo sua preparação para ambientes de trabalho cada vez mais digitais. Os estudantes que concluírem todo o curso obterão um certificado emitido pela EY e pela Microsoft que poderão incluir em seu currículo acadêmico.
“Hoje damos mais um passo para impulsionar o desenvolvimento do país e ampliar oportunidades para os jovens através das novas tecnologias. ENa Colômbia, de acordo com dados do MinTIC, embora 74 % da população tem acesso à Internet, mas a exclusão digital continua sendo profunda: apenas 35 % dos colombianos dominam habilidades digitais básicas e 25% utilizam inteligência artificial. Por isso, o AI Skills Passport se torna uma plataforma valiosa para democratizar o acesso das novas gerações ao conhecimento digital, permitindo que acelerem seu desenvolvimento e estejam mais bem preparadas para as oportunidades de trabalho do mundo atual. É assim que, na EY, apostamos na educação de qualidade como ferramenta de transformação social e moldamos o futuro com confiança”, destacou Beatriz Carmona, Sócia de Consultoria da EY Colômbia.
Durante a jornada em que os jovens viveram uma experiência imersiva no ambiente corporativo, voluntários da EY e da Microsoft ministraram conteúdos especializados e, por meio de exercícios práticos, guiaram os estudantes para aplicar as competências adquiridas de inteligência artificial. Ao mesmo tempo, reforçaram habilidades como o trabalho em equipe, a inovação, a comunicação, a criatividade e o pensamento crítico para alcançar um uso responsável e efetivo da tecnologia.
“Na Microsoft, acreditamos que a inteligência artificial não é apenas uma tecnologia, é uma oportunidade para transformar vidas. Iniciativas como o AI Skills Passport nos permitem aproximar esse conhecimento dos jovens, especialmente daqueles que historicamente tiveram menos acesso, para que não apenas entendam o futuro do trabalho, mas possam ser protagonistas nele. Nosso compromisso é continuar ampliando o acesso a essas oportunidades para que mais pessoas possam participar ativamente dessa transformação., afirmou Catalina Rengifo, líder de programas de impacto social em conexão com os funcionários da Microsoft, sublinhando o papel da IA como uma habilidade fundamental para o futuro do trabalho.
Por sua vez, Lourdes Serrano, Gerente Regional de Programas da The Trust for the Americas, destacou o impacto social desse tipo de iniciativa: “Mantemos um firme compromisso com a redução da lacuna de habilidades tecnológicas na região. Através de alianças estratégicas, facilitamos o acesso à formação em inteligência artificial, fortalecendo as capacidades de jovens e ampliando suas oportunidades de inserção no mercado de trabalho e desenvolvimento educacional.
“Da parte da Laudes Infantis e em nome dos diretores das escolas Vargas Vila e Nicolás Gómez Dávila, agradecemos a liderança da EY e da Microsoft, bem como o apoio da Trust for the Americas, por tornarem possível que jovens do ensino médio participem de uma experiência de aproximação ao ambiente empresarial e tecnológico que, sem dúvida, ampliará suas perspectivas de futuro e fortalecerá suas oportunidades de aprendizado e inovação”, mencionou Almudena Rivas, Diretora de Desenvolvimento Comunitário.
Por meio desse tipo de iniciativas, as organizações unem esforços para promover o acesso equitativo a habilidades tecnológicas, especialmente em comunidades com menos oportunidades, reafirmando assim seu compromisso com a educação, a inovação e o desenvolvimento de talentos jovens na América Latina.
Sobre o The Trust for the Americas:
A Trust para as Américas é uma organização sem fins lucrativos que promove a inclusão social e econômica, proporcionando às pessoas habilidades essenciais para prosperarem no novo mundo do trabalho. Como afiliada da Organização dos Estados Americanos (OEA), a Trust estabelece parcerias estratégicas com os setores público, privado, acadêmico e da sociedade civil para ampliar as oportunidades em toda a região. Com 28 anos de experiência, já impactou mais de 5,5 milhões de pessoas em 29 países, impulsionando o desenvolvimento de oportunidades econômicas e promovendo a inovação como motor do progresso nas Américas.
Sobre a EY:
A EY está construindo um mundo de negócios melhor ao criar novo valor para os clientes, as pessoas, a sociedade e o planeta, enquanto gera confiança nos mercados de capitais. Impulsionados por dados, IA e tecnologia avançada, os equipes da EY ajudam os clientes a moldar o futuro com confiança e desenvolver respostas para os problemas mais urgentes de hoje e de amanhã. As equipes da EY trabalham em um espectro completo de serviços em Auditoria e Finanças, Consultoria, Tributário e Societário (Fiscal-Legal), Estratégia e Transações. Impulsionados por conhecimentos setoriais, uma rede globalmente conectada e multidisciplinar, e parceiros de ecossistemas diversos, entregamos soluções em mais de 150 países e territórios.
Sobre Laudes Infantis:
Constituiu-se como entidade sem fins lucrativos em 1999, com o propósito inicial de prevenir a saída permanente de meninos, meninas e jovens para as ruas de Bogotá D.C. Após sua longa trajetória no terreno, a Laudes Infantis gera ações tendentes a fortalecer o tecido social, potencializar as capacidades e habilidades de seus membros, gerando referencias positivos, entre os jovens e adultos, para que as crianças possam encontrar modelos adequados a seguir, garantindo-lhes um futuro melhor.