TFAOAS

El 16 de agosto, UNILEHU (Universidad Libre para la Eficiencia Humana), socio local de The Trust for The Americas desde 2015, celebró 17 años de trayectoria por la inclusión. La historia de la institución se inició en 2003 con el objetivo de promover la inclusión de personas con discapacidad en el mercado laboral. El 16 de agosto de 2004, la presidenta Andrea Koppe firmó el término que inició la trayectoria de la institución.  Andrea dice: “Unilehu comenzó con la idea de que era posible incluir a las personas con discapacidad en el mercado laboral. Invitamos a cientos de empresas a unir fuerzas. En unos meses de movilización, diez de ellas aceptaron el desafío de hacer empresas más inclusivas. La palabra, la voluntad y el compromiso del equipo hicieron realidad un sueño, demostrando que juntos somos más fuertes para cambiar el mundo”.  Hoy, 17 años después de su fundación, Unilehu es un referente en el estado de Paraná y una de las principales instituciones de Brasil al servicio de todos los públicos de diversidad. La vicepresidente Yvy Abbade celebra el trabajo que se ha realizado y dice: “La amplitud del trabajo que se ha desarrollado nos da la certeza de que la inclusión, la diversidad y la equidad superan las barreras y no pueden ser realizadas por una sola persona. Es la misión de toda sociedad”.  Andrea Koppe dice sobre el trabajo que se está realizando “Estoy muy orgullosa de haber sido parte de uno de los mayores movimientos por la inclusión en Curitiba”. Terminó el presidente.  Unilheu es una de las organizaciones de Franquicia Social POETA y lleva a cabo el Proyecto DigiSpark 2021 en diferentes ciudades del Estado de Paraná y Rio de Janeiro, atendiendo a todos los públicos de diversidad, en formación e inserción en el mercado laboral.  POETA DigiSpark es financiado por Microsoft e implementado por The Trust for the Americas en: Argentina, Brasil, Chile, Colombia, México, Perú y República Dominicana a través de 18 socios locales. Desde la implementación del proyecto en 2013, POETA DigiSpark ha logrado beneficiar a más de 42 mil participantes a través de capacitaciones. Además, ha facilitado cerca de 16,700  oportunidades económicas y educativas en LATAM y el Caribe.

Texto da ParqueSoft Nariño: Julho é um mês especial, pois marca os 12 anos de parceria entre a The Trust for the Americas e a ParqueSoft Nariño, que, de forma sinérgica, têm trabalhado por meio do Programa de Oportunidades Econômicas por meio da Tecnologia nas Américas – (POETA), concretizando no sudoeste colombiano mais de onze edições, nas quais a apropriação social da tecnologia tem sido o motor de novas oportunidades para melhorar a qualidade de vida de cada um dos participantes. Colhendo frutos por meio das TICs: de 2009 a 2016, por meio do POETA Acessível, o objetivo foi aumentar as oportunidades de emprego para pessoas com deficiência e cuidadores na América Latina; no caso do sudoeste colombiano, chegamos a 1.258 matrículas entre a capital e a fronteira de Nariño com o Equador. A Caracol Televisão, em 2016, destacou a iniciativa em nível nacional, contando as histórias de Don Laureano, e de Alonso de los Ríos, a partir da “Cidade Surpresa” da Colômbiahttp://bit.ly/POETAenPasto O POETA, em sua versão YouthSpark, concentrou-se em ser a “Chispa Digital” de 2014 a 2019, trabalhando especialmente com jovens em temas de interesse mundial, como alfabetização, empreendedorismo e novos conhecimentos em TIC para educadores, com uma abordagem clara de gênero, o que nos permitiu motivar a participação das mulheres nas ciências da computação, preparando-as para ingressar no mercado de trabalho. A emergência sanitária nos levou à nuvem (internet). Desde março de 2020, o programa se reinventou rapidamente para oferecer acompanhamento às populações mais afetadas pela pandemia. Todas as capacitações e chamadas para inscrições foram transferidas para a plataforma digital 100%, promovendo a transformação digital para que empreendedores e empresários se familiarizassem com a tecnologia, facilitando o trabalho remoto e permitindo que continuassem a atingir seus clientes. Para esta versão especial, trabalhamos em parceria com tutores em casa, para que os idosos aprendessem sobre alfabetização digital, permitindo-lhes ganhar maior autonomia digital. Para o ano em curso (2021) o POETA DigiSpark continua sendo uma fonte de esperança, trabalhando com mães e pais que precisavam se tornar superguias digitais para seus filhos, bem como com jovens e adultos em busca de emprego, para os quais as habilidades digitais contribuem para desenvolver sua marca pessoal e gerenciar suas oportunidades de trabalho, a partir da criação de conteúdo.

Texto da Mestre Selma Pavón, Coordenadora do Programa da Fundação Teletón. A Fundação Teletón oferece um Programa de Inclusão Trabalhista voltado para adultos com deficiência física permanente, com idades entre 18 e 65 anos. Além disso, oferece acompanhamento às famílias na busca por oportunidades de emprego de acordo com o potencial de cada um, com o objetivo de promover o bem-estar individual e social de todas as pessoas que participam do sistema educacional, profissional e social, com igualdade de oportunidades. Em suas modalidades: Pessoa com deficiência permanente, familiar ou cuidador da pessoa com deficiência permanente e POETA (Programa de Oportunidades de Emprego por meio da Tecnologia para as Américas).  Para dar continuidade ao modelo de atendimento da Teletón, devido à situação de emergência mundial causada pela Covid-19, em abril de 2020 foram criados grupos na modalidade virtual. O atendimento, as aulas e as oficinas foram ministrados pelo Microsoft Teams. Por meio do WhatsApp, realizamos videoconferências e compartilhamos recursos sobre: emprego, educação, empreendedorismo, negócios, finanças, etc. Os participantes e nós, como coordenadores e facilitadores, nos beneficiamos dos webinars enviados pela Franquia Social POETA e dos cursos virtuais do Projeto VIVE pelo Facebook Live. Também realizamos ações de capacitação na área de TICs, em conjunto com outras iniciativas que reforçam a inclusão no mercado de trabalho.  Com essa modalidade de atendimento virtual, alcançamos mais pessoas beneficiadas em diferentes regiões do território hondurenho: San Pedro Sula, localidade situada a oeste do Vale de Sula; Tegucigalpa, juntamente com Comayagüela, que constituem a capital de Honduras e seus arredores. No entanto, temos enfrentado desafios por parte dos usuários, como a falta ou limitação de recursos; conectividade e equipamentos em casa; e competências digitais.  Nosso objetivo: Promover a inclusão de pessoas com deficiência A Fundação Teletón Honduras é uma instituição dinâmica que promove mudanças na qualidade de vida das pessoas com deficiência e causa impacto na conscientização dos grupos e indivíduos que movimentam a sociedade hondurenha.  A inclusão das pessoas com deficiência significa compreender a relação entre a maneira como elas funcionam e como podem participar da sociedade, garantindo que todos tenham as mesmas oportunidades em todos os aspectos da vida (educacional, social e profissional), de modo que possam alcançar o máximo desenvolvimento de suas capacidades e aspirações. Um dos principais objetivos é oferecer capacitação no uso da tecnologia, bem como o desenvolvimento de competências no mundo do trabalho por meio de tecnologias adaptadas e espaços digitais inclusivos para a aprendizagem e a comunicação das pessoas com deficiência.  A sociedade tem a obrigação de garantir o gozo de seus direitos como seres humanos e hondurenhos, o que se traduz em facilitar sua participação em programas educacionais e de capacitação que lhes permitam adquirir conhecimentos, desenvolver habilidades e prepará-las para atuarem como pessoas ativas e produtivas em nosso país.   Para a Fundação Teletón Honduras, a pandemia foi uma oportunidade para ampliar o alcance e o impacto de seus programas, pois conseguimos adaptar as terapias e os treinamentos ao formato online.  Outros aprendizados: A importância do papel como facilitadores ou coordenadores na promoção de um conhecimento não tradicional, buscando formas pelas quais nossos participantes do programa de inclusão no mercado de trabalho pudessem se adaptar a uma nova realidade virtual.  Aproveitar esse momento de aprendizado e resiliência para propor novos modelos e práticas mais inclusivas no mundo do trabalho, que não deixem ninguém para trás. Analisar o impacto da COVID-19 nas medidas de inserção profissional e nos programas de formação para o emprego diante do cenário de crise econômica. Elaborar planos de apoio para a integração no mercado de trabalho e para uma vida independente. 

Today, the U.S. Agency for International Development (USAID) and Inter-American Development Bank (IDB) launched the BetterTogether, JuntosEsMejor, Challenge. With this new partnership, USAID and IDB will provide $13.5 million to crowdsource, fund, and scale innovative solutions that support Venezuelans inside the country, Venezuelans across Latin America and the Caribbean, and the communities hosting them. The Trust for the Americas is a proud Outreach Partner of the Challenge and is collaborating in the disemination efforts of the program. As a platform for collaboration and additional partnerships, the BetterTogether Challenge will pool knowledge and resources, gather local insights, host co-creation events, and build a marketplace of tested, market-ready solutions to help Venezuelans and the communities hosting them. Applications for funding will address four focus areas: people, productivity, services, and finance. BetterTogether may award grants, loans, and equity investments. Beyond financial support, awardees will be eligible for other benefits, including technical assistance, access to networks, and publicity. The funding levels are below: Tier 1, Ideas: Up to $25,000 to develop and test an early-stage idea. Tier 2, Prototype: Up to $250,000 to pilot and assess an existing prototype in the regional crisis context. Tier 3, Validation: Up to $500,000 to test broader market readiness for successfully piloted solutions. Tier 4, Scaling: Up to $1,500,000 for solutions with demonstrated commercial viability or public sector partnerships in the regional crisis context, which is required to leverage additional external funding. Currently, solutions can be implemented in the following countries: Argentina, Brazil, Chile, Colombia, Ecuador, Guyana, Panama, Peru, Trinidad and Tobago, and Venezuela. BetterTogether will augment the U.S. Government’s ongoing support to Venezuelans in Venezuela, as well as Venezuelans who have fled and the generous communities hosting them through Latin America and the Caribbean. Since Fiscal Year 2017, the United States has provided more than $631 million, including nearly $473 million in humanitarian assistance and more than $159 million in development, economic, and health assistance. The Challenge also complements IDB’s broader support to countries hosting migrants in the region. The Bank has launched a special grant facility that will help countries integrate migrants into local communities and contribute to their development. The IDB will provide $100 million to the facility, with additional resources expected to be provided by the donor community. These grant funds will be combined with regular IDB loan operations of $800 million. To apply or contribute as a partner for the BetterTogether Challenge, visit www.JuntosEsMejorVE.org.

A Universidade Livre para a Eficiência Humana – UNILEHU realiza na semana de 23 a 27 de setembro, a Semana da Empregabilidade para Pessoas com Deficiências que tem por objetivo promover oportunidades para a fortalecer a empregabilidade do seu público e da comunidade local. Durante o evento, dois dias terão destaque com atividades especiais relacionadas ao Projeto POETA YouthSpark. Fruto da parceria entre UNILEHU, The Trust for the Americas – organização afiliada à Organização dos Estados Americanos (OEA) e Microsoft Filantropia, o Projeto POETA YouthSpark é uma iniciativa que busca capacitar jovens e pessoas com deficiência em situação de vulnerabilidade social na América Latina e no Caribe, por meio do uso e apropriação de tecnologias, visando facilitar oportunidades de educação, empreendedorismo e emprego através de uma formação integral em Alfabetização Digital e Ciências da Computação. A Semana da Empregabilidade para Pessoas com Deficiências acontecerá na sede da UNILEHU em Curitiba, Paraná, a partir das 9 horas e contará com a presença de mais de 100 pessoas, entre usuários da instituição, comunidade local e empresas parceiras. O evento, proposto como um marco de alto impacto no âmbito do projeto POETA YouthSpark, contará com um circuito de palestras sobre o profissional do futuro, escolarização e a importância da tecnologia no mundo de trabalho. Além das palestras, serão realizadas Oficinas de Currículo e a Feira de Emprego. O grande objetivo é proporcionar aos participantes diferentes oportunidades de capacitação com foco na tecnologia e no atual mercado de trabalho, com especial destaque para as habilidades e competências que são esperadas para os profissionais do futuro. A Feira de Emprego contará com a participação de diversas empresas e possibilitará aos jovens inscreverem-se em diversas ofertas de empregos. Com este evento, a UNILEHU vem mais uma vez reforçar sua inspiração: as pessoas e a sua missão, razão de ser: fazer a inclusão acontecer. SERVIÇO Semana da Empregabilidade para Pessoas com Deficiências – Projeto POETA YouthSpark Data:        de 23 a 27 de setembro de 2019 Local:       Universidade Livre para a Eficiência Humana – UNILEHU (Rua Prof. Doracy Cezzarino, 328 – Portão – Curitiba/PR). Horário:   a partir das 9 horas — Sobre a The Trust for the Americas: A The Trust for the Americas é uma entidade sem fins lucrativos afiliada à Organização dos Estados Americanos (OEA). Estabelecida em 1997 para promover parcerias público-privadas, a The Trust implementou projetos em 24 países e trabalhou com mais de 1.000 organizações na região. Nossas iniciativas buscam promover oportunidades educacionais e econômicas, bem como a responsabilidade e transparência do governo. Nossa aliança única com a OEA nos permite ter acesso a tomadores de decisão na região. Esta parceria fundamental é a base através da qual criamos redes sólidas em todos os estados membros e com o setor privado. Por meio do desenvolvimento da nossa região, A The Trust continua a enfrentar os desafios através de parcerias estratégicas que promovem a cooperação para resultados sustentáveis. A The Trust for the Americas é uma organização sem fins lucrativos 501 (c) (3). Visite: www.trustfortheamericas.org Facebook: The Trust for the Americas                      Twitter:  @Trust4Americas

Los gobiernos locales son la instancia más cercana a la ciudadanía y, por lo tanto, son claves para alcanzar un Estado Abierto. En esto coinciden las 104 personas de Municipalidades, organizaciones, academia y gobierno que participaron en el Encuentro Nacional de Municipios Abiertos, el 30 y 31 de julio en San José, Costa Rica. El Encuentro forma parte del proyecto “Del Gobierno Abierto al Estado Abierto: innovación y colaboración sectorial para mejorar servicios de gobierno a nivel municipal en Costa Rica” de The Trust for the Americas con financiamiento de la Embajada de los Estados Unidos. Además, el Encuentro se realizó en conjunto con el programa de Gobierno Abierto de la Presidencia de la República de Costa Rica, el Centro de Investigación y Capacitación en Administración Pública de la Universidad de Costa Rica y la Escuela de Gobierno de la Organización de Estados Americanos. Estos gobiernos locales reciben acompañamiento directo de The Trust for the Americas. Jorge Umaña, Coordinador Regional de The Trust, explica que durante 2019, las municipalidades, se formaron en participación ciudadana, acceso a información y datos abiertos. El encuentro permitió intercambiar experiencias, casos de éxito y herramientas para mejorar la ruta de estas Municipalidades hacia la apertura. Gobiernos locales más presentes, comunidades más activas Estos esfuerzos han permitido que, por ejemplo, la Municipalidad de Esparza ahora cuente con un inventario de datos con responsables asignados, una Comisión de Datos Abiertos, un portal de datos abiertos y una iniciativa para permitir el acceso de personas ciegas del cantón a estos recursos. La articulación con organizaciones de sociedad civil también ha dado frutos. En San Mateo de Alajuela, el Centro de Desarrollo Gerencial de la Universidad Nacional desarrolló un modelo metodológico para identificar y priorizar problemáticas y soluciones. El proyecto apoyado por The Trust for the Americas, creó equipos en las localidades del cantón y les capacitó para abordar problemáticas desde la innovación social. La metodología seguirá siendo aplicada por la Municipalidad. Para las personas participantes del Encuentro, los beneficios de implementar el Gobierno Abierto son muchos. La iniciativa les ha permitido generar espacios de innovación con la comunidad; mejorar el flujo de información dentro de las Municipalidades y hacia la ciudadanía; crear insumos dirigidos a los problemas que los habitantes consideran prioritarios; y más participación ciudadana en la búsqueda de soluciones. El proyecto ahora estará dirigido a la “Ruta Munis Abiertas”. En esta fase, The Trust acompañará a cada una de las Municipalidades en la construcción de planes de acción. El Encuentro Nacional de Municipios Abiertos contó con participantes de las Municipalidad de Hojancha, Abangares, Osa, Quepos, Orotina, Esparza, Grecia, Jiménez, Turrialba, Pococí, Guácimo, La Unión, San José, Santa Ana, Curridabat, Cartago, Heredia. Asistieron como autoridades locales: Luis Fernando León, Alcalde de Turrialba; Minor Molina Murillo, Alcalde de Grecia; Rolando Rodríguez Brenes, Alcalde de Cartago; Édgar Villarreal, Vicealcalde de Pococí; Alicia Borja, Alcaldesa de Curridabat; Flor Valerín, Vicealcaldesa de Guácimo; Erick Cordero, Vicealcalde de Quepos; y Luis Mario Portuguez Solano, Vicealcalde de Jiménez. Sobre The Trust for the Americas The Trust for the Americas es una entidad sin fines de lucro afiliada a la Organización de los Estados Americanos (OEA). Establecida en 1997 para promover alianzas público-privadas, The Trust ha implementado proyectos en 24 países y ha trabajado con más de 1,000 organizaciones en la región. Nuestras iniciativas buscan promover oportunidades educativas y económicas, así como la responsabilidad y transparencia del gobierno. Nuestra alianza única con la OEA nos permite tener acceso a los tomadores de decisiones dentro de la región. Esta asociación fundamental es la base a través de la cual creamos redes sólidas en todos los estados miembros y el sector privado. A través del desarrollo de nuestra región, The Trust continúa contribuyendo a superar los desafíos a través de alianzas estratégicas que promueven la cooperación para resultados sostenibles. TheTrust for the Americas es una organización sin fines de lucro 501 (c) (3).