{"id":2304,"date":"2022-09-30T13:24:56","date_gmt":"2022-09-30T17:24:56","guid":{"rendered":"http:\/\/40.117.174.162\/equipo-poeta-visito-al-socio-local-politecnico-superior-en-colombia\/"},"modified":"2025-06-04T00:12:46","modified_gmt":"2025-06-04T00:12:46","slug":"equipo-poeta-visito-al-socio-local-politecnico-superior-en-colombia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/equipo-poeta-visito-al-socio-local-politecnico-superior-en-colombia\/","title":{"rendered":"<strong>Equipe POETA visitou o Parceiro Local Polit\u00e9cnico Superior na Col\u00f4mbia<\/strong>\u00a0"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">Con el objetivo de visibilizar y fortalecer el proceso del Proyecto POETA DigiSpark 2022, el pasado 8 y 9 de septiembre, Luz Marina Correa, Gerente de Proyectos y Mar\u00eda Camila Guerra, Oficial de Proyectos en The Trust for the Americas visitaron al Socio Local Polit\u00e9cnico de Occidente (Polisuperior) en Colombia.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Gracias a la coordinaci\u00f3n de diferentes eventos, Luz Marina y Mar\u00eda Camila pudieron intercambiar buenas pr\u00e1cticas con Andrea Herrera, Directora General; Edward Ram\u00edrez, Director Ejecutivo; Paula Andrea Parra, Directora Acad\u00e9mica de Sede Pereira; Jhon Anderson Rivas, Director de Sede Cali y Maria Camila Medina, Coordinadora de Pr\u00e1cticas del Polit\u00e9cnico de Occidente, todos ellos, directivos de la instituci\u00f3n, quienes presentaron la metodolog\u00eda y los avances alcanzados en el primer semestre en cuanto a la implementaci\u00f3n del proyecto.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"768\" height=\"1024\" src=\"http:\/\/40.117.174.162\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/image.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-12010\" srcset=\"https:\/\/trust-oea.org\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/image.png 768w, https:\/\/trust-oea.org\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/image-225x300.png 225w, https:\/\/trust-oea.org\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/image-9x12.png 9w\" sizes=\"(max-width: 768px) 100vw, 768px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se resalt\u00f3 la importancia de los contenidos de habilidades digitales y ciencias de la computaci\u00f3n, que complementaron la malla curricular que todos los estudiantes cursan en las carreras que la instituci\u00f3n ofrece y para confirmar esto, tambi\u00e9n estuvieron presentes, Steven Castillo, cazador de talentos del Grupo Empresarial Coomeva y Natalia Vargas, Jefe de Gesti\u00f3n Humana de Bellatela S.A; empresas con las cuales Polit\u00e9cnico de Occidente tiene acuerdos para que los estudiantes realicen sus pr\u00e1cticas correspondientes, e invitados que&nbsp; destacaron las habilidades y conocimientos con los que llegan los estudiantes a estas empresas a realizar sus pr\u00e1cticas y lo que influye en que muchos de ellos logren continuar y obtener un contrato laboral.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Luz Marina y Mar\u00eda Camila reafirmaron la importancia de estos procesos y capacitaciones que permiten que j\u00f3venes de estratos 1 y 2, obtengan una mejor calidad de vida y se inserten en el mundo laboral, con mejores capacidades y conocimientos gracias a los contenidos tecnol\u00f3gicos y de habilidades para la vida que ofrece Polit\u00e9cnico de Occidente.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Desde 2021, Polisuperior se suma a los Socios Locales implementadores de POETA DigiSpark, logrando beneficiar a m\u00e1s de mil 200 j\u00f3venes de las ciudades de Cali y Pereira. Adem\u00e1s, han generado m\u00e1s de 500 Oportunidades Econ\u00f3micas, relacionadas con inserci\u00f3n laboral y pr\u00e1cticas profesionales.&nbsp;<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Com o objetivo de dar visibilidade e fortalecer o processo do Projeto POETA DigiSpark 2022, nos dias 8 e 9 de setembro, Luz Marina Correa, Gerente de Projetos, e Mar\u00eda Camila Guerra, Oficial de Projetos da The Trust for the Americas, visitaram o Parceiro Local Polit\u00e9cnico de Occidente (Polisuperior) na Col\u00f4mbia.\u00a0 Gra\u00e7as \u00e0 coordena\u00e7\u00e3o de diversos eventos, Luz Marina e Mar\u00eda Camila puderam trocar boas pr\u00e1ticas com Andrea Herrera, diretora-geral; Edward Ram\u00edrez, diretor executivo; Paula Andrea Parra, diretora acad\u00eamica da unidade de Pereira; Jhon Anderson Rivas, diretor da unidade de Cali, e Maria Camila Medina, coordenadora de est\u00e1gios do Polit\u00e9cnico de Occidente \u2014 todos eles dirigentes da institui\u00e7\u00e3o \u2014, que apresentaram a metodologia e os avan\u00e7os alcan\u00e7ados no primeiro semestre no que diz respeito \u00e0 implementa\u00e7\u00e3o do projeto.\u00a0\u00a0 Foi destacada a import\u00e2ncia dos conte\u00fados relacionados a habilidades digitais e ci\u00eancias da computa\u00e7\u00e3o, que complementaram o plano de estudos que todos os alunos cursam nos cursos oferecidos pela institui\u00e7\u00e3o e, para confirmar isso, tamb\u00e9m estiveram presentes Steven Castillo, ca\u00e7a-talentos do Grupo Empresarial Coomeva, e Natalia Vargas, chefe de Gest\u00e3o de Recursos Humanos da Bellatela S.A.; empresas com as quais a Polit\u00e9cnico de Occidente mant\u00e9m acordos para que os alunos realizem seus est\u00e1gios, al\u00e9m de convidados que destacaram as habilidades e os conhecimentos com que os alunos chegam a essas empresas para realizar seus est\u00e1gios e como isso influencia muitos deles a conseguirem continuar e obter um contrato de trabalho.\u00a0 Luz Marina e Mar\u00eda Camila reafirmaram a import\u00e2ncia desses processos e treinamentos, que permitem que jovens das classes sociais 1 e 2 alcancem uma melhor qualidade de vida e se insiram no mercado de trabalho, com melhores compet\u00eancias e conhecimentos, gra\u00e7as aos conte\u00fados tecnol\u00f3gicos e de habilidades para a vida oferecidos pelo Polit\u00e9cnico de Occidente.\u00a0\u00a0 Desde 2021, a Polisuperior se juntou aos Parceiros Locais implementadores do POETA DigiSpark, conseguindo beneficiar mais de 1.200 jovens das cidades de Cali e Pereira. Al\u00e9m disso, foram geradas mais de 500 oportunidades econ\u00f4micas, relacionadas \u00e0 inser\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho e a est\u00e1gios profissionais.&nbsp;<\/p>","protected":false},"author":33,"featured_media":12012,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"set","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[],"class_list":["post-2304","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2304","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/33"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2304"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2304\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12013,"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2304\/revisions\/12013"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12012"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2304"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2304"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/trust-oea.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2304"}],"curies":[{"name":"WP","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}